Българи стягат багажа за сезонна работа в Португалия. Сред останалите предпочитани в това отношение държави традиционно са Великобритания, Германия и Испания. Това сочи справка на Агенцията по заетостта, изготвена за Novini.bg.

От началото на годината около 5000 нашенци,  които са били в списъците на бюрата по труда, са заявили, че прекратяват регистрацията си заради търсене на препитание в чужбина. Интересът на търсещите работа лица в друга държава в голяма степен има сезонен характер.

„Процесите на засилващо се развитите и подем на пазара на труда на територията на ЕС и ЕИП предполагат допълнителни възможности за желаещите да работят в чужбина граждани“, посочиха от агенцията. Преобладават заминалите на сезонна работа в селското стопанство или в зимни/летни курорти. Това означава, че договорите им в голяма степен варират в границите на няколко месеца - в общия случай от 6 до 8 месеца, в зависимост от характера на офертите за работа.

Всеки, който търси работа в чужбина, има своите предпочитания за избор на държава, за времетраене на заетостта, за условия на труд и най-вече за заплащане. Масово хората предпочитат да работят при един и същ работодател. В този случай срокът на заетостта, условията на настаняване и заплащане са им вече известни и ги устройват.

По-малък е броят на българите, които заминават с постоянни трудови договори.

Обичайно става дума за квалифицирани служители, които освен търсеното от чуждестранния работодател образование или професионални познания, имат и необходимите познания по чужди езици.