Всички в даден момент от живота си сме си казвали „за мен няма работа“. Оказва се обаче, че това съвсем не е така. Особенов тези 10 области. Защото за тях не просто се търсят кадри, но има изключителен недостиг. Именно заради това ще бъдат въведени и „сини карти“, който ще дават право на работодателите да наемат граждани и на държави извън Европейския съюз.

Министерството на труда и социалната политика обяви първите десет професии, за които могат да бъдат наемани граждани на държави извън Европейския съюз с т. нар. "синя карта", по облекчена процедура, съобщи economy.bg.

Това са:

- Специалисти по продажби в областта на информационните и комуникационните технологии
- Системни анализатори
- Софтуерни разработчици
- Разработчици на уебсъдържание и мултимедия
- Приложни програмисти
- Разработчици на софтуер и софтуерни приложения и анализатори
- Проектанти и администратори на бази данни
- Системни администратори
- Специалисти по компютърни мрежи
- Специалисти по бази данни и мрежи

През октомври 2015 Министерският съвет прие промени в Наредбата за разрешения за работа на чужденци в България, с които се облекчи процедурата за назначаване на специалисти от чужбина на позиции от утвърдения от министъра списък, като за тях наемането може да стане, без да се изисква предварително проучване на работната сила в България. Промените са инициирани поради недостига на висококвалифицирани специалисти на българския пазар на труда – основно в ИТ-сектора.

Списъкът с професиите, за които има недостиг от висококвалифицирани специалисти, ще се обновява веднъж годишно.