Всеки би ни предупредил да не лъжем в автобиографията си и по време на интервю, но има случаи, при които това ще ни е от полза и ще увеличи шансовете ни да бъдем избрани за желаната позиция. Разбира се, не става дума за големи лъжи, като посочване на език, който изобщо не владеем, или прилагане на препоръки, които са фалшиви. От "Индипендънт" научихме кои са безобидните лъжи, с които можем да си послужим по време на интервю, без да се притесняваме от последствията. Ето ги и тях:

1. "Да, работил/а съм само в тези три фирми!"

Всеки е работил на място, което едва ли иска да посочва. Стига да сте били там за кратък преиод от време и не наскоро, не е проблем просто да не посочвате мястото в автобиографията си. Това важи за случаите, когато отношенията с работодателя или колегите не са завършили добре, или просто когато не сте успели (или искали) да се задържите там за повече време. И, разбира се, когато работата не е свързана с позицията, за която кандидатствате.

2. "Разбирах се отлично с всички колеги от стария ми екип!"

Ясно е, че няма как това да е вярно, но е прието да се казва на интервю, че сме се разбирали чудесно с предишния си екип и е било привилегия за нас да работим с такива чудесни хора. В противен случай ще звучим като хора, които се оплакват или които ще създават проблеми в офиса.

3. "Интересите ми включват четене, пътуване, доброволчески труд..."

Ако действително интересите ви са свързани с хапване, пийване и гледане на сериали, това едва ли ще бъде полезна информация по време на интервю. Постарайте се интересите, които вписвате в автобиографията си и за които говорите на интервюто, да се вписват с работата, за която сте кандидатствали. И да звучат като интереси на зрели и сериозни хора.

4. "Предишният ми шеф беше страхотен!"

В много случаи хората напускат работата си заради проблемни отношения с шефа си, но това едва ли е нещо, което новият работодател би искал да чуе. Много по-добро впечатление ще направите, ако кажете, че предишният ви шеф е бил чудесен лидер и сте научили много от него. Ако говорите лоши неща за него, потенциалният ви нов шеф ще помисли, че ако ви наеме може и него да одумвате по този начин.

5. "Обмислям да напусна сегашната си работа, тъй като не искам да пропусна по-добрите възможности, които Вие предлагате."

Най-често истинската причина се крие в самата работа, в шефове, колеги или заплащане. Но това не е прието да се казва по време на интервю. Много по-добре ще звучи ако изтъкнете възможностите, които фирмата предлага, развитието, на което се надявате, и интересът към конкретната позиция, за която сте кандидатствали.

6. "Най-голямата ми слабост е..."

Не е нужно да си измисляте, но също така не е препоръчително да разкривате най-слабите си страни. Това е въпрос, на който всички лъжат. Най-добре е да споменете за слабост, която не засяга конкретната работна позиция и задължително да добавите след това, че приемате градивна критика и се стараете да преодолеете проблема.