В случай че Великобритания излезе от Европейския съюз, 75% от живущите в страната граждани на други държави-членки на ЕС няма да отговарят на изискванията за работна виза. Причината за това е ще са изискванията към работната сила от трети страни, според Центъра за изследване на миграцията към Оксфорд. Процентът ще се увеличи до 81%, след като през април 2017 г. влязат в сила планирани нови правила.

Резултатите, поръчани от Financial Times, показват, че в някои сектори на британската икономика положението може да бъде дори по-сериозно. Например, работна виза според общите условия няма да получат 94% от чужденци от страни на ЕС, участващи в бизнес с търговия на дребно, хотелиерството и ресторантьорството, защото ще имат твърде ниска квалификация и заплати. При селскостопанските работници, с паспорти от други страни от ЕС, този дял вероятно ще достигне 96%.

"Според проучването, в момента във Великобритания работят близо 2,2 милиона души от други страни на ЕС, това е около 6,6% от общата работна сила на страната. Изследванията показват, че работодателите ще се сблъскат с трудности при наемане на служители, ако правителството реши да ограничи миграцията от ЕС. "

Великобритания обаче вероятно ще облекчи визовите изисквания, ако реши да излезе от съюза. Според юристи чужденците, които вече са в страната, ще имат право да останат. "Дори ако миграционните правила след гласуването на референдума бъдат ревизирани, всяка система за подбор на работници от ЕС въз основа на тяхната квалификация и ниво на възнаграждение силно ще засегне нископлатените сектори на икономиката", - каза авторът на доклада, Карлос Варгас-Силва. Проблемът с трудовата миграция на страните от ЕС е един от ключовите въпроси в кампанията и на поддръжниците, и на противниците на Brexit.