При определянето какво да е обезщетението за безработица вече ще се взема предвид и осигурителният стаж, натрупан в чужбина. Ще се зачитат осигуровките по международни договори, по които България е страна, както и по законодателството на другите страни членки на ЕС. Промените се правят по силата на европейските регламенти за координация на системите за социална сигурност.

Промените предвиждат още гражданите да могат да подават по електронен път заявленията за отпускане на паричните обезщетения и приложенията. Ще се следват текстовете, заложени в Закона за електронното управление.

Измененията са вписани в Наредбата за отпускане и изплащане на паричните обезщетения за безработица, като по този начин разпоредбите в нея се привеждат в съответствие с измененията от 1 януари 2019 г. в Кодекса за социално осигуряване, Административнопроцесуалния кодекс, Закона за електронното управление и Закона за платежните услуги и платежни системи.

От Министерския съвет коментират, че с измененията се гарантира непротиворечиво тълкуване на разпоредбите, свързани с преценката на правото на парично обезщетение за безработица на лица, работили в чужда държава.